脱毛ラボ採用・脱毛ラボで働いてみませんか

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700人の女の子はなぜ、創業5年の会社を選んだのか?

 

脱毛ラボのキャリアステップ
Reason1
売り上げ目標を設定するのではなく、お給料の目標を設定できるので、努力しやすい
働く側から見た、脱毛ラボの魅力。?わかりやすいところで言うと、お給料の仕組みです。?脱毛ラボでは“目指せお給料日本一プロジェクト”という標榜をかかげ、?これまで安いお給料のイメージの強かったエステティシャンのお給料を向上させようというプロジェクトに取り組んでいます。 ?脱毛ラボでは毎月、どのくらいのお給料を稼ぎたいか??全エステティシャンがお給料の目標を毎月、決めて月初に発表する、お給料目標シートがあります。?お給料の目標金額に対して、具体的にどんな努力をすれば稼げるか、分かるように示してくれるんです。

 

Reason2
 「チーム手当」と「個人手当」という形で、毎月4つのボーナスが支給される
 エステは回数券の販売がメインの“役務商売”です。前受金をお客様から頂戴して、その後に長期間かけて消化していくというスタイルです。?当社では、契約売上と消化売上と2つの軸で売上を見ており、?この2つの売上を店舗の仲間たちとチームで売り上げると“チーム手当”というボーナスが発生します。?チームワークを高めて店舗でどれだけ売上数字を作ったか、その評価を毎月、手当という形で担当店舗のスタッフ全員にボーナスとして還元します。また、この2つの売上を、個人でどれだけ作ったか同時に評価されボ“個人手当”として支給されます。?チームで頑張った分の“契約売上”と“消化売上”、個人で頑張った分の“契約売上”と“消化売上”4つのボーナスが毎月発生する仕組みとなっています。

 

Reason3
月収100万円も夢じゃないから シンプルにお伝えいたします。
ここだけの話、1ヶ月で100万円を稼ぐスタッフもいます。

 

Reason4
シンプルで分かりやすい給与システムで社歴や学歴、年齢問わず短期間でも稼げる
 脱毛ラボでは役職のランクが10段階ほどあり、それぞれ大きく固定給が変わります。? ランクをあげるには3ヶ月に1回行われるテストに合格していけば良いので、?目標が明確でわかりやすく、700名の社員全員が、目標に向かって一直線で走れる環境となっています。??どう頑張ったら評価されて出世できるのか分からない会社が多い中、?社歴や学歴を問わず短期間でも出世できる環境です。

 

 Reason5
 お金じゃ買えない「女性の夢」を福利厚生で準備しているから、心から豊かになる
 脱毛ラボでは、お金では手に入らない“女性の夢”に関しても注目しており、?例えば、毎年、秋には大型ファッションコレクションとの共同企画として“ミス・エステティシャンコンテスト”を主催しています。?普段、裏方として働いている女性スタッフ社員が、表舞台で1日スターになれる夢のような企画となっており、有名モデルやタレントの皆さんが歩くステージランウェイを歩いてしまうという企画です。?去年の関西コレクションで30,000人の観衆を前に歩いたスタッフ達は今まで感じ得た事のない高揚感を得る事ができ大喜びでした!?この他にも、社員全員で、某国民的アイドルグループの新曲を踊ったPVを作り約1,000万円の制作費を投入し、全国はもちろん、関西コレクションロケ、さらには海外ロケまで展開し、約300人の社員が総出演しました。また毎年脱毛ラボでは、大々的に創立記念式典も行っています。今年は何を言おう、サプライズ挙式にはビックリし、大感動しました。

 

Reason6
ご成婚活という会社主催の合コンイベントが福利厚生であるから、女性社員の彼氏いる率も高い
30万円以上する全身脱毛が無料(0円)で受けられたり、?海外旅行や有給が増える特典があります。? 脱毛ラボは女性の職場で社内には男性が少なく、火遊び禁止(不純異性行為厳禁)ルールがあるので、?外部の男性との出会いをサポートする、“ご成婚活”という福利厚生があります。??ひらたく申しますと、会社主催で合コンを開いてくれるんです。  

 

 

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